深圳市新现代社工服务中心最新招聘（岗位+待遇）

导语深圳市新现代社工服务中心不定时发布招聘消息，福利待遇很不错！快来看看你是否满足要求吧！

　　深圳市新现代社工服务中心最新招聘（岗位+待遇）

　　一、机构简介

　　深圳市新现代社工服务中心是新现代社会服务集团旗下社会工作品牌，源于1993年现代教育培训，注册成立于2008年，专注于探索和构建规范、高效、可持续的公益生态圈。机构提倡“家文化”，坚持“社会工作筑造美好生活”的愿景，践行“扎根社区，精准服务，创新引领”的使命，积极推进内部治理现代化、服务专业化、项目品牌化、人才优质化。

　　二、招聘岗位

岗位一：项目主任工作地点 / 薪酬

　　【福田区】

　　福田区党群服务中心（区级中心）不低于13k，面议

　　【龙华区】

　　龙华区党群服务中心（区级中心）12k-13k

　　【珠海市】

　　香洲区拱北养老院（福安养老） 6k-7k

任职要求

　　①注册社会工作者；具有中级社工师及以上职称，党员优先、督导人员优先；

　　②社会工作或相关专业（社会学、法学、心理学等）毕业，具有本科及以上学历；

　　③2年以上的党群服务中心社工项目管理经验，熟悉项目策划、运营、成效总结和团队管理；

　　④富有创新意识和思维，善于沟通协调，文字功底强，抗压能力强，能按时按质完成采购单位和机构交付的各项工作任务。

岗位二：社区社工工作地点 / 薪酬

　　【福田区】

　　莲花街道（新标准）

　　【南山区】

　　招商街道（综合年薪11.5w）

任职要求

　　①社会工作或相关专业（社会学、法学、心理学、公共事业管理等）毕业，具有全日制大专及以上学历；认同社会工作价值观及理念；

　　②具有助理社工师及以上资格证者，中级社工优先、党员优先；

　　③具有良好的沟通表达能力和写作能力；

　　④具有一线社会工作实务经验者优先。

岗位三：项目社工工作地点 / 薪酬

　　【福田区】

　　关爱办关爱空间项目（新标准）9k-9.5k（需中级社工师资质）

　　【罗湖区】

　　深港融合项目 6.5k-7k

　　【龙华区】

　　龙华区行政部门（新标准）8k-9k

　　【光明区】

　　公明街道V爱之家项目（新标准）8k-9.5k（事业单位、行业协会等相关部门颁发的心理健康领域相关荣誉证书；心理学专业优先；社会工作或心理服务工作经验优先）

　　【大鹏新区】

　　群团工作部职工帮扶项目 7k

任职要求

　　①社会工作或相关专业（社会学、法学、心理学、公共事业管理等）毕业，具有本科及以上学历；认同社会工作价值观及理念；

　　②具有助理社工师及以上资格证者，中级社工师优先、党员优先；

　　③具有良好的沟通表达能力和写作能力；

　　④具有专项岗位实务经验者优先。

岗位四：窗口办事员工作地点 / 薪酬

　　【南山区】

　　招商街道（综合年薪9-10W）

任职要求

　　①具有本科及以上学历；；

　　②热爱管理与服务社区工作，热于服务人民群众，具有高度的责任心，敬业和奉献精神；

　　③性格活泼开朗，具有良好的沟通能力。

岗位五：实习生工作地点 / 薪酬

　　【福田区】

　　梅林街道 1.5k

　　【罗湖区】

　　东晓街道 1.5k

　　【龙华区】

　　龙华街道2.1k

任职要求

　　①实习期6个月以上；

　　②社会工作及相关专业优先。

　　三、其他福利

　　1、【法定福利】社会保险和住房公积金。

　　2、【高温补贴】每年 6-10 月，300元/月。

　　3、【节日补贴】元旦、五一、国庆节日补贴，新年开工利是，根据项目经费情况100-500元/次。

　　4、【基层就业补贴】毕业2年内高校毕业生，在机构入职缴纳社保6个月以上可申请基层就业补贴3000元。

　　5、【奖励】年终奖励或项目结项奖励。

　　6、【体检】转正员工即可享受。

　　7、【旅游】转正员工即可享受。

　　8、【团队团建】每年两次。

　　9、【带薪年假】连续工作满一年后享受5天/年的年休假;工作满10年-20年，可享受10天年休假;工作满20年以上，可享受15天年休假。

　　10、【评优、文章发表、媒体报道等奖励】根据机构《奖惩制度》，发放100-3000元文章发表、评优奖励金。

　　11、【总干事室贡献奖】对在项目拓展、机构发展方面有突出贡献的员工，额外给予1000-3000元的奖励。

　　12、【neo-care员工关爱计划】设立员工关爱基金，对生病住院员工给予探视慰问，不定期组织员工关爱行动2-4次/年，家庭团聚日等。

　　13、【培训支持】社工参加专业培训，根据社工职务及资历，给予一定的金额资助。

　　14、【行业关爱基金】根据员工缴交情况，机构进行1:1配捐，每年6/12月按照行业通知，协助有需要的员工申请行业资助资金。

　　15、【深圳市重特大疾病补充医疗保险】在机构正常购买社保的员工，机构统一购买深圳市重特大疾病补充医疗保险。

　　16、【公租房】可轮候申请行业公租房、机构公租房。

　　17、【组织文化】机构管理现代化，倡导“团结”、“互助”、“成长”、“快乐”、“坚持”的组织文化。

　　18、【成长空间】机构平台广阔，融合社工服务、养老中心、社区教育等集团化运作，根据个人能力及职业规划提供晋升及加薪机会，为员工提供全方位的学习成长平台。

　　四、简历投递

　　投递邮箱:newmodern_zp@163.com

　　或直接联系人事企业微信；