当前查询结果为2025年数据，仅供参考
2025进面分数线
| 部门名称 |
乌鲁木齐铁路公安局 |
| 用人司局 |
乌鲁木齐铁路公安局 |
| 招考职位 |
乌鲁木齐铁路公安处基层所队民警 |
| 专业 |
大学本科：100901K法医学、120203K会计学、120207审计学、120502档案学；研究生：1257审计 |
| 学历 |
本科及以上 |
| 招考人数 |
1 |
| 面试人员比例 |
3:1 |
| 最低面试分数 |
51.05 |
| 部门名称 |
乌鲁木齐铁路公安局 |
| 用人司局 |
乌鲁木齐铁路公安局 |
| 招考职位 |
哈密铁路公安处基层所队民警 |
| 专业 |
大学本科：0807电子信息类、0809计算机类；研究生：0812计算机科学与技术 |
| 学历 |
本科及以上 |
| 招考人数 |
2 |
| 面试人员比例 |
3:1 |
| 最低面试分数 |
58.91 |
| 部门名称 |
乌鲁木齐铁路公安局 |
| 用人司局 |
乌鲁木齐铁路公安局 |
| 招考职位 |
哈密铁路公安处基层所队民警 |
| 专业 |
大学本科：100901K法医学、120203K会计学、120207审计学、120502档案学；研究生：1257审计 |
| 学历 |
本科及以上 |
| 招考人数 |
2 |
| 面试人员比例 |
3:1 |
| 最低面试分数 |
49.44 |
| 部门名称 |
乌鲁木齐铁路公安局 |
| 用人司局 |
乌鲁木齐铁路公安局 |
| 招考职位 |
哈密铁路公安处基层所队民警 |
| 专业 |
大学本科：0305马克思主义理论类、0501中国语言文学类、0807电子信息类、0809计算机类；研究生：0810信息与通信工程 |
| 学历 |
本科及以上 |
| 招考人数 |
2 |
| 面试人员比例 |
3:1 |
| 最低面试分数 |
58.69 |
| 部门名称 |
乌鲁木齐铁路公安局 |
| 用人司局 |
乌鲁木齐铁路公安局 |
| 招考职位 |
库尔勒铁路公安处基层所队民警 |
| 专业 |
大学本科：0809计算机类；研究生：0812计算机科学与技术 |
| 学历 |
本科及以上 |
| 招考人数 |
1 |
| 面试人员比例 |
3:1 |
| 最低面试分数 |
58.42 |
| 部门名称 |
乌鲁木齐铁路公安局 |
| 用人司局 |
乌鲁木齐铁路公安局 |
| 招考职位 |
奎屯铁路公安处基层所队民警 |
| 专业 |
大学本科：0807电子信息类、0809计算机类；研究生：0812计算机科学与技术 |
| 学历 |
本科及以上 |
| 招考人数 |
2 |
| 面试人员比例 |
3:1 |
| 最低面试分数 |
54.72 |
| 部门名称 |
乌鲁木齐铁路公安局 |
| 用人司局 |
乌鲁木齐铁路公安局 |
| 招考职位 |
奎屯铁路公安处基层所队民警 |
| 专业 |
大学本科：100901K法医学、120203K会计学、120207审计学、120502档案学；研究生：1257审计 |
| 学历 |
本科及以上 |
| 招考人数 |
2 |
| 面试人员比例 |
3:1 |
| 最低面试分数 |
49.06 |
| 部门名称 |
乌鲁木齐铁路公安局 |
| 用人司局 |
乌鲁木齐铁路公安局 |
| 招考职位 |
奎屯铁路公安处基层所队民警 |
| 专业 |
大学本科：0305马克思主义理论类、0501中国语言文学类、0807电子信息类、0809计算机类；研究生：0810信息与通信工程 |
| 学历 |
本科及以上 |
| 招考人数 |
2 |
| 面试人员比例 |
3:1 |
| 最低面试分数 |
52.5 |
| 部门名称 |
乌鲁木齐铁路公安局 |
| 用人司局 |
乌鲁木齐铁路公安局 |
| 招考职位 |
喀什铁路公安处基层所队民警 |
| 专业 |
大学本科：0807电子信息类、0809计算机类；研究生：0812计算机科学与技术 |
| 学历 |
本科及以上 |
| 招考人数 |
2 |
| 面试人员比例 |
3:1 |
| 最低面试分数 |
50.93 |
| 部门名称 |
乌鲁木齐铁路公安局 |
| 用人司局 |
乌鲁木齐铁路公安局 |
| 招考职位 |
喀什铁路公安处基层所队民警 |
| 专业 |
大学本科：100901K法医学、120203K会计学、120207审计学、120502档案学；研究生：1257审计 |
| 学历 |
本科及以上 |
| 招考人数 |
2 |
| 面试人员比例 |
3:1 |
| 最低面试分数 |
50.33 |
| 部门名称 |
乌鲁木齐铁路公安局 |
| 用人司局 |
乌鲁木齐铁路公安局 |
| 招考职位 |
喀什铁路公安处基层所队民警 |
| 专业 |
大学本科：0305马克思主义理论类、0501中国语言文学类、0807电子信息类、0809计算机类；研究生：0810信息与通信工程 |
| 学历 |
本科及以上 |
| 招考人数 |
2 |
| 面试人员比例 |
3:1 |
| 最低面试分数 |
49.7 |
| 部门名称 |
乌鲁木齐铁路公安局 |
| 用人司局 |
乌鲁木齐铁路公安局 |
| 招考职位 |
喀什铁路公安处基层所队民警 |
| 专业 |
大学本科：1204公共管理类；研究生：1204公共管理学、1252公共管理* |
| 学历 |
本科及以上 |
| 招考人数 |
1 |
| 面试人员比例 |
3:1 |
| 最低面试分数 |
58.73 |
| 部门名称 |
乌鲁木齐铁路公安局 |
| 用人司局 |
乌鲁木齐铁路公安局 |
| 招考职位 |
喀什铁路公安处基层所队民警 |
| 专业 |
大学本科：0301法学类、0305马克思主义理论类、0402体育学类、0501中国语言文学类、0503新闻传播学类、0807电子信息类、0809计算机类、1202工商管理类；研究生：0810信息与通信工程 |
| 学历 |
本科及以上 |
| 招考人数 |
4 |
| 面试人员比例 |
3:1 |
| 最低面试分数 |
54.49 |
| 部门名称 |
乌鲁木齐铁路公安局 |
| 用人司局 |
乌鲁木齐铁路公安局 |
| 招考职位 |
喀什铁路公安处基层所队民警 |
| 专业 |
大学本科：0301法学类、0305马克思主义理论类、0402体育学类、0501中国语言文学类、0503新闻传播学类、0807电子信息类、0809计算机类、1202工商管理类；研究生：0810信息与通信工程 |
| 学历 |
本科及以上 |
| 招考人数 |
4 |
| 面试人员比例 |
3:1 |
| 最低面试分数 |
53.91 |
| 部门名称 |
乌鲁木齐铁路公安局 |
| 用人司局 |
乌鲁木齐铁路公安局 |
| 招考职位 |
喀什铁路公安处基层所队民警 |
| 专业 |
大学本科：0301法学类、0305马克思主义理论类、0402体育学类、0501中国语言文学类、0503新闻传播学类、0807电子信息类、0809计算机类、1202工商管理类；研究生：0810信息与通信工程 |
| 学历 |
本科及以上 |
| 招考人数 |
4 |
| 面试人员比例 |
3:1 |
| 最低面试分数 |
53.93 |
| 部门名称 |
乌鲁木齐铁路公安局 |
| 用人司局 |
乌鲁木齐铁路公安局 |
| 招考职位 |
喀什铁路公安处基层所队民警 |
| 专业 |
大学本科：0301法学类、0305马克思主义理论类、0402体育学类、0501中国语言文学类、0503新闻传播学类、0807电子信息类、0809计算机类、1204公共管理类；研究生：0810信息与通信工程 |
| 学历 |
本科及以上 |
| 招考人数 |
4 |
| 面试人员比例 |
3:1 |
| 最低面试分数 |
53.63 |
| 部门名称 |
乌鲁木齐铁路公安局 |
| 用人司局 |
乌鲁木齐铁路公安局 |
| 招考职位 |
喀什铁路公安处基层所队民警 |
| 专业 |
大学本科：0301法学类、0305马克思主义理论类、0402体育学类、0501中国语言文学类、0503新闻传播学类、0807电子信息类、0809计算机类、1204公共管理类；研究生：0810信息与通信工程 |
| 学历 |
本科及以上 |
| 招考人数 |
4 |
| 面试人员比例 |
3:1 |
| 最低面试分数 |
53.19 |
| 部门名称 |
乌鲁木齐海关缉私局 |
| 用人司局 |
乌鲁木齐海关缉私局 |
| 招考职位 |
乌鲁木齐机场海关缉私分局一级警长及以下 |
| 专业 |
大学本科：0301法学类、0809计算机类；研究生：0301法学、0351法律、0812计算机科学与技术、0809电子科学与技术 |
| 学历 |
本科及以上 |
| 招考人数 |
1 |
| 面试人员比例 |
3:1 |
| 最低面试分数 |
56.54 |
| 部门名称 |
中国人民银行新疆维吾尔自治区分行 |
| 用人司局 |
中国人民银行克拉玛依市分行 |
| 招考职位 |
综合业务部门一级主任科员及以下 |
| 专业 |
经济金融类（不含统计、国际商务、资产评估、经济与贸易类、国际贸易等专业） |
| 学历 |
本科及以上 |
| 招考人数 |
3 |
| 面试人员比例 |
3:1 |
| 最低面试分数 |
104.4 |
| 部门名称 |
中国人民银行新疆维吾尔自治区分行 |
| 用人司局 |
中国人民银行克拉玛依市分行 |
| 招考职位 |
综合业务部门一级主任科员及以下 |
| 专业 |
会计、财务管理、审计 |
| 学历 |
本科及以上 |
| 招考人数 |
2 |
| 面试人员比例 |
3:1 |
| 最低面试分数 |
110.6 |
| 部门名称 |
中国人民银行新疆维吾尔自治区分行 |
| 用人司局 |
中国人民银行克拉玛依市分行 |
| 招考职位 |
综合业务部门一级主任科员及以下 |
| 专业 |
大学本科：法学类（030101K）；研究生：法学（0301）、法律（0351） |
| 学历 |
本科及以上 |
| 招考人数 |
1 |
| 面试人员比例 |
3:1 |
| 最低面试分数 |
110.5 |
| 部门名称 |
中国人民银行新疆维吾尔自治区分行 |
| 用人司局 |
中国人民银行克拉玛依市分行 |
| 招考职位 |
综合业务部门一级主任科员及以下 |
| 专业 |
大学本科：电子信息类（0807）、计算机类（0809）；研究生：电子科学与技术（0809）、信息与通信工程（0810）、计算机科学与技术（0812）、软件工程（0835）、网络空间安全（0839）、电子信息（0854） |
| 学历 |
本科及以上 |
| 招考人数 |
2 |
| 面试人员比例 |
3:1 |
| 最低面试分数 |
117.7 |
| 部门名称 |
中国人民银行新疆维吾尔自治区分行 |
| 用人司局 |
中国人民银行克拉玛依市分行 |
| 招考职位 |
综合业务部门一级主任科员及以下 |
| 专业 |
数学、统计 |
| 学历 |
本科及以上 |
| 招考人数 |
2 |
| 面试人员比例 |
3:1 |
| 最低面试分数 |
108.8 |
| 部门名称 |
中国人民银行新疆维吾尔自治区分行 |
| 用人司局 |
中国人民银行克拉玛依市分行 |
| 招考职位 |
综合业务部门一级主任科员及以下 |
| 专业 |
中国语言文学类、新闻传播学类 |
| 学历 |
本科及以上 |
| 招考人数 |
1 |
| 面试人员比例 |
3:1 |
| 最低面试分数 |
133.5 |
| 部门名称 |
中国人民银行新疆维吾尔自治区分行 |
| 用人司局 |
中国人民银行吐鲁番市分行 |
| 招考职位 |
综合业务部门一级主任科员及以下 |
| 专业 |
经济金融类（不含统计、国际商务、资产评估、经济与贸易类、国际贸易等专业） |
| 学历 |
本科及以上 |
| 招考人数 |
5 |
| 面试人员比例 |
3:1 |
| 最低面试分数 |
105.3 |
| 部门名称 |
中国人民银行新疆维吾尔自治区分行 |
| 用人司局 |
中国人民银行吐鲁番市分行 |
| 招考职位 |
综合业务部门一级主任科员及以下 |
| 专业 |
会计、财务管理、审计 |
| 学历 |
本科及以上 |
| 招考人数 |
2 |
| 面试人员比例 |
3:1 |
| 最低面试分数 |
110.3 |
| 部门名称 |
中国人民银行新疆维吾尔自治区分行 |
| 用人司局 |
中国人民银行吐鲁番市分行 |
| 招考职位 |
综合业务部门一级主任科员及以下 |
| 专业 |
会计、财务管理、审计 |
| 学历 |
本科及以上 |
| 招考人数 |
1 |
| 面试人员比例 |
3:1 |
| 最低面试分数 |
102 |
| 部门名称 |
中国人民银行新疆维吾尔自治区分行 |
| 用人司局 |
中国人民银行吐鲁番市分行 |
| 招考职位 |
综合业务部门一级主任科员及以下 |
| 专业 |
大学本科：法学类（030101K）；研究生：法学（0301）、法律（0351） |
| 学历 |
本科及以上 |
| 招考人数 |
2 |
| 面试人员比例 |
3:1 |
| 最低面试分数 |
110.5 |
| 部门名称 |
中国人民银行新疆维吾尔自治区分行 |
| 用人司局 |
中国人民银行吐鲁番市分行 |
| 招考职位 |
综合业务部门一级主任科员及以下 |
| 专业 |
大学本科：电子信息类（0807）、计算机类（0809）；研究生：电子科学与技术（0809）、信息与通信工程（0810）、计算机科学与技术（0812）、软件工程（0835）、网络空间安全（0839）、电子信息（0854） |
| 学历 |
本科及以上 |
| 招考人数 |
3 |
| 面试人员比例 |
3:1 |
| 最低面试分数 |
118.8 |
| 部门名称 |
中国人民银行新疆维吾尔自治区分行 |
| 用人司局 |
中国人民银行吐鲁番市分行 |
| 招考职位 |
综合业务部门一级主任科员及以下 |
| 专业 |
数学、统计 |
| 学历 |
本科及以上 |
| 招考人数 |
1 |
| 面试人员比例 |
3:1 |
| 最低面试分数 |
107.9 |
| 部门名称 |
中国人民银行新疆维吾尔自治区分行 |
| 用人司局 |
中国人民银行吐鲁番市分行 |
| 招考职位 |
综合业务部门一级主任科员及以下 |
| 专业 |
中国语言文学类、新闻传播学类 |
| 学历 |
本科及以上 |
| 招考人数 |
2 |
| 面试人员比例 |
3:1 |
| 最低面试分数 |
125.4 |
| 部门名称 |
中国人民银行新疆维吾尔自治区分行 |
| 用人司局 |
中国人民银行哈密市分行 |
| 招考职位 |
综合业务部门一级主任科员及以下 |
| 专业 |
经济金融类（不含统计、国际商务、资产评估、经济与贸易类、国际贸易等专业） |
| 学历 |
本科及以上 |
| 招考人数 |
2 |
| 面试人员比例 |
3:1 |
| 最低面试分数 |
110.3 |
| 部门名称 |
中国人民银行新疆维吾尔自治区分行 |
| 用人司局 |
中国人民银行哈密市分行 |
| 招考职位 |
综合业务部门一级主任科员及以下 |
| 专业 |
会计、财务管理、审计 |
| 学历 |
本科及以上 |
| 招考人数 |
3 |
| 面试人员比例 |
3:1 |
| 最低面试分数 |
116.3 |
| 部门名称 |
中国人民银行新疆维吾尔自治区分行 |
| 用人司局 |
中国人民银行哈密市分行 |
| 招考职位 |
综合业务部门一级主任科员及以下 |
| 专业 |
大学本科：法学类（030101K）；研究生：法学（0301）、法律（0351） |
| 学历 |
本科及以上 |
| 招考人数 |
1 |
| 面试人员比例 |
3:1 |
| 最低面试分数 |
109.7 |
| 部门名称 |
中国人民银行新疆维吾尔自治区分行 |
| 用人司局 |
中国人民银行哈密市分行 |
| 招考职位 |
综合业务部门一级主任科员及以下 |
| 专业 |
大学本科：电子信息类（0807）、计算机类（0809）；研究生：电子科学与技术（0809）、信息与通信工程（0810）、计算机科学与技术（0812）、软件工程（0835）、网络空间安全（0839）、电子信息（0854） |
| 学历 |
本科及以上 |
| 招考人数 |
2 |
| 面试人员比例 |
3:1 |
| 最低面试分数 |
117.6 |
| 部门名称 |
中国人民银行新疆维吾尔自治区分行 |
| 用人司局 |
中国人民银行哈密市分行 |
| 招考职位 |
综合业务部门一级主任科员及以下 |
| 专业 |
数学、统计 |
| 学历 |
本科及以上 |
| 招考人数 |
1 |
| 面试人员比例 |
3:1 |
| 最低面试分数 |
114.2 |
| 部门名称 |
中国人民银行新疆维吾尔自治区分行 |
| 用人司局 |
中国人民银行哈密市分行 |
| 招考职位 |
综合业务部门一级主任科员及以下 |
| 专业 |
中国语言文学类、新闻传播学类 |
| 学历 |
本科及以上 |
| 招考人数 |
1 |
| 面试人员比例 |
3:1 |
| 最低面试分数 |
121.8 |
| 部门名称 |
中国人民银行新疆维吾尔自治区分行 |
| 用人司局 |
中国人民银行昌吉回族自治州分行 |
| 招考职位 |
综合业务部门一级主任科员及以下 |
| 专业 |
经济金融类（不含统计、国际商务、资产评估、经济与贸易类、国际贸易等专业） |
| 学历 |
本科及以上 |
| 招考人数 |
5 |
| 面试人员比例 |
3:1 |
| 最低面试分数 |
121.6 |
| 部门名称 |
中国人民银行新疆维吾尔自治区分行 |
| 用人司局 |
中国人民银行昌吉回族自治州分行 |
| 招考职位 |
综合业务部门一级主任科员及以下 |
| 专业 |
会计、财务管理、审计 |
| 学历 |
本科及以上 |
| 招考人数 |
2 |
| 面试人员比例 |
3:1 |
| 最低面试分数 |
121.4 |
| 部门名称 |
中国人民银行新疆维吾尔自治区分行 |
| 用人司局 |
中国人民银行昌吉回族自治州分行 |
| 招考职位 |
综合业务部门一级主任科员及以下 |
| 专业 |
大学本科：法学类（030101K）；研究生：法学（0301）、法律（0351） |
| 学历 |
本科及以上 |
| 招考人数 |
3 |
| 面试人员比例 |
3:1 |
| 最低面试分数 |
121.2 |
| 部门名称 |
中国人民银行新疆维吾尔自治区分行 |
| 用人司局 |
中国人民银行昌吉回族自治州分行 |
| 招考职位 |
综合业务部门一级主任科员及以下 |
| 专业 |
大学本科：电子信息类（0807）、计算机类（0809）；研究生：电子科学与技术（0809）、信息与通信工程（0810）、计算机科学与技术（0812）、软件工程（0835）、网络空间安全（0839）、电子信息（0854） |
| 学历 |
本科及以上 |
| 招考人数 |
3 |
| 面试人员比例 |
3:1 |
| 最低面试分数 |
122.2 |
| 部门名称 |
中国人民银行新疆维吾尔自治区分行 |
| 用人司局 |
中国人民银行昌吉回族自治州分行 |
| 招考职位 |
综合业务部门一级主任科员及以下 |
| 专业 |
数学、统计 |
| 学历 |
本科及以上 |
| 招考人数 |
1 |
| 面试人员比例 |
3:1 |
| 最低面试分数 |
114.5 |
| 部门名称 |
中国人民银行新疆维吾尔自治区分行 |
| 用人司局 |
中国人民银行博尔塔拉蒙古自治州分行 |
| 招考职位 |
综合业务部门一级主任科员及以下 |
| 专业 |
经济金融类（不含统计、国际商务、资产评估、经济与贸易类、国际贸易等专业） |
| 学历 |
本科及以上 |
| 招考人数 |
3 |
| 面试人员比例 |
3:1 |
| 最低面试分数 |
107.6 |
| 部门名称 |
中国人民银行新疆维吾尔自治区分行 |
| 用人司局 |
中国人民银行博尔塔拉蒙古自治州分行 |
| 招考职位 |
综合业务部门一级主任科员及以下 |
| 专业 |
会计、财务管理、审计 |
| 学历 |
本科及以上 |
| 招考人数 |
2 |
| 面试人员比例 |
3:1 |
| 最低面试分数 |
114 |
| 部门名称 |
中国人民银行新疆维吾尔自治区分行 |
| 用人司局 |
中国人民银行博尔塔拉蒙古自治州分行 |
| 招考职位 |
综合业务部门一级主任科员及以下 |
| 专业 |
大学本科：电子信息类（0807）、计算机类（0809）；研究生：电子科学与技术（0809）、信息与通信工程（0810）、计算机科学与技术（0812）、软件工程（0835）、网络空间安全（0839）、电子信息（0854） |
| 学历 |
本科及以上 |
| 招考人数 |
2 |
| 面试人员比例 |
3:1 |
| 最低面试分数 |
122.6 |
| 部门名称 |
中国人民银行新疆维吾尔自治区分行 |
| 用人司局 |
中国人民银行博尔塔拉蒙古自治州分行 |
| 招考职位 |
综合业务部门一级主任科员及以下 |
| 专业 |
数学、统计 |
| 学历 |
本科及以上 |
| 招考人数 |
1 |
| 面试人员比例 |
3:1 |
| 最低面试分数 |
106.2 |
| 部门名称 |
中国人民银行新疆维吾尔自治区分行 |
| 用人司局 |
中国人民银行博尔塔拉蒙古自治州分行 |
| 招考职位 |
综合业务部门一级主任科员及以下 |
| 专业 |
大学本科：人力资源管理、公共事业管理、行政管理、劳动与社会保障；研究生：公共管理学（1204） |
| 学历 |
本科及以上 |
| 招考人数 |
1 |
| 面试人员比例 |
3:1 |
| 最低面试分数 |
127.6 |
| 部门名称 |
中国人民银行新疆维吾尔自治区分行 |
| 用人司局 |
中国人民银行博州分行阿拉山口营业管理部 |
| 招考职位 |
综合业务部门一级主任科员及以下 |
| 专业 |
经济金融类（不含统计、国际商务、资产评估、经济与贸易类、国际贸易等专业） |
| 学历 |
本科及以上 |
| 招考人数 |
1 |
| 面试人员比例 |
3:1 |
| 最低面试分数 |
100.2 |
| 部门名称 |
中国人民银行新疆维吾尔自治区分行 |
| 用人司局 |
中国人民银行博州分行阿拉山口营业管理部 |
| 招考职位 |
综合业务部门一级主任科员及以下 |
| 专业 |
数学、统计 |
| 学历 |
本科及以上 |
| 招考人数 |
1 |
| 面试人员比例 |
3:1 |
| 最低面试分数 |
109 |
| 部门名称 |
中国人民银行新疆维吾尔自治区分行 |
| 用人司局 |
中国人民银行巴音郭楞蒙古自治州分行 |
| 招考职位 |
综合业务部门一级主任科员及以下 |
| 专业 |
经济金融类（不含统计、国际商务、资产评估、经济与贸易类、国际贸易等专业） |
| 学历 |
本科及以上 |
| 招考人数 |
6 |
| 面试人员比例 |
3:1 |
| 最低面试分数 |
106.3 |
| 部门名称 |
中国人民银行新疆维吾尔自治区分行 |
| 用人司局 |
中国人民银行巴音郭楞蒙古自治州分行 |
| 招考职位 |
综合业务部门一级主任科员及以下 |
| 专业 |
会计、财务管理、审计 |
| 学历 |
本科及以上 |
| 招考人数 |
2 |
| 面试人员比例 |
3:1 |
| 最低面试分数 |
113.8 |
| 部门名称 |
中国人民银行新疆维吾尔自治区分行 |
| 用人司局 |
中国人民银行巴音郭楞蒙古自治州分行 |
| 招考职位 |
综合业务部门一级主任科员及以下 |
| 专业 |
大学本科：法学类（030101K）；研究生：法学（0301）、法律（0351） |
| 学历 |
本科及以上 |
| 招考人数 |
2 |
| 面试人员比例 |
3:1 |
| 最低面试分数 |
117.7 |
| 部门名称 |
中国人民银行新疆维吾尔自治区分行 |
| 用人司局 |
中国人民银行巴音郭楞蒙古自治州分行 |
| 招考职位 |
综合业务部门一级主任科员及以下 |
| 专业 |
大学本科：电子信息类（0807）、计算机类（0809）；研究生：电子科学与技术（0809）、信息与通信工程（0810）、计算机科学与技术（0812）、软件工程（0835）、网络空间安全（0839）、电子信息（0854） |
| 学历 |
本科及以上 |
| 招考人数 |
2 |
| 面试人员比例 |
3:1 |
| 最低面试分数 |
112.7 |
| 部门名称 |
中国人民银行新疆维吾尔自治区分行 |
| 用人司局 |
中国人民银行巴音郭楞蒙古自治州分行 |
| 招考职位 |
综合业务部门一级主任科员及以下 |
| 专业 |
数学、统计 |
| 学历 |
本科及以上 |
| 招考人数 |
1 |
| 面试人员比例 |
3:1 |
| 最低面试分数 |
105.6 |
| 部门名称 |
中国人民银行新疆维吾尔自治区分行 |
| 用人司局 |
中国人民银行阿克苏地区分行 |
| 招考职位 |
综合业务部门一级主任科员及以下 |
| 专业 |
经济金融类（不含统计、国际商务、资产评估、经济与贸易类、国际贸易等专业） |
| 学历 |
本科及以上 |
| 招考人数 |
5 |
| 面试人员比例 |
3:1 |
| 最低面试分数 |
105.7 |
| 部门名称 |
中国人民银行新疆维吾尔自治区分行 |
| 用人司局 |
中国人民银行阿克苏地区分行 |
| 招考职位 |
综合业务部门一级主任科员及以下 |
| 专业 |
会计、财务管理、审计 |
| 学历 |
本科及以上 |
| 招考人数 |
2 |
| 面试人员比例 |
3:1 |
| 最低面试分数 |
111.8 |
| 部门名称 |
中国人民银行新疆维吾尔自治区分行 |
| 用人司局 |
中国人民银行阿克苏地区分行 |
| 招考职位 |
综合业务部门一级主任科员及以下 |
| 专业 |
大学本科：法学类（030101K）；研究生：法学（0301）、法律（0351） |
| 学历 |
本科及以上 |
| 招考人数 |
1 |
| 面试人员比例 |
3:1 |
| 最低面试分数 |
116.9 |
| 部门名称 |
中国人民银行新疆维吾尔自治区分行 |
| 用人司局 |
中国人民银行阿克苏地区分行 |
| 招考职位 |
综合业务部门一级主任科员及以下 |
| 专业 |
数学、统计 |
| 学历 |
本科及以上 |
| 招考人数 |
1 |
| 面试人员比例 |
3:1 |
| 最低面试分数 |
99.3 |
| 部门名称 |
中国人民银行新疆维吾尔自治区分行 |
| 用人司局 |
中国人民银行阿克苏地区分行 |
| 招考职位 |
综合业务部门一级主任科员及以下 |
| 专业 |
大学本科：人力资源管理、公共事业管理、行政管理、劳动与社会保障；研究生：公共管理学（1204） |
| 学历 |
本科及以上 |
| 招考人数 |
2 |
| 面试人员比例 |
3:1 |
| 最低面试分数 |
116.4 |
| 部门名称 |
中国人民银行新疆维吾尔自治区分行 |
| 用人司局 |
中国人民银行阿克苏地区分行 |
| 招考职位 |
综合业务部门一级主任科员及以下 |
| 专业 |
中国语言文学类、新闻传播学类 |
| 学历 |
本科及以上 |
| 招考人数 |
1 |
| 面试人员比例 |
3:1 |
| 最低面试分数 |
123.5 |
| 部门名称 |
中国人民银行新疆维吾尔自治区分行 |
| 用人司局 |
中国人民银行阿克苏地区分行 |
| 招考职位 |
综合业务部门一级主任科员及以下 |
| 专业 |
大学本科：公安学类（0306）、公安技术类（0831）；研究生：公安学（0306）、警务（0353）、公安技术（0838） |
| 学历 |
本科及以上 |
| 招考人数 |
1 |
| 面试人员比例 |
3:1 |
| 最低面试分数 |
129.2 |
| 部门名称 |
中国人民银行新疆维吾尔自治区分行 |
| 用人司局 |
中国人民银行阿克苏地区分行库车营业管理部 |
| 招考职位 |
综合业务部门一级主任科员及以下 |
| 专业 |
经济金融类（不含统计、国际商务、资产评估、经济与贸易类、国际贸易等专业） |
| 学历 |
本科及以上 |
| 招考人数 |
2 |
| 面试人员比例 |
3:1 |
| 最低面试分数 |
93.6 |
| 部门名称 |
中国人民银行新疆维吾尔自治区分行 |
| 用人司局 |
中国人民银行克孜勒苏柯尔克孜自治州分行 |
| 招考职位 |
综合业务部门一级主任科员及以下 |
| 专业 |
经济金融类（不含统计、国际商务、资产评估、经济与贸易类、国际贸易等专业） |
| 学历 |
本科及以上 |
| 招考人数 |
2 |
| 面试人员比例 |
3:1 |
| 最低面试分数 |
100.2 |
| 部门名称 |
中国人民银行新疆维吾尔自治区分行 |
| 用人司局 |
中国人民银行克孜勒苏柯尔克孜自治州分行 |
| 招考职位 |
综合业务部门一级主任科员及以下 |
| 专业 |
会计、财务管理、审计 |
| 学历 |
本科及以上 |
| 招考人数 |
2 |
| 面试人员比例 |
3:1 |
| 最低面试分数 |
115.9 |
| 部门名称 |
中国人民银行新疆维吾尔自治区分行 |
| 用人司局 |
中国人民银行克孜勒苏柯尔克孜自治州分行 |
| 招考职位 |
综合业务部门一级主任科员及以下 |
| 专业 |
大学本科：法学类（030101K）；研究生：法学（0301）、法律（0351） |
| 学历 |
本科及以上 |
| 招考人数 |
2 |
| 面试人员比例 |
3:1 |
| 最低面试分数 |
105.5 |
| 部门名称 |
中国人民银行新疆维吾尔自治区分行 |
| 用人司局 |
中国人民银行克孜勒苏柯尔克孜自治州分行 |
| 招考职位 |
综合业务部门一级主任科员及以下 |
| 专业 |
大学本科：电子信息类（0807）、计算机类（0809）；研究生：电子科学与技术（0809）、信息与通信工程（0810）、计算机科学与技术（0812）、软件工程（0835）、网络空间安全（0839）、电子信息（0854） |
| 学历 |
本科及以上 |
| 招考人数 |
3 |
| 面试人员比例 |
3:1 |
| 最低面试分数 |
115.3 |
| 部门名称 |
中国人民银行新疆维吾尔自治区分行 |
| 用人司局 |
中国人民银行克孜勒苏柯尔克孜自治州分行 |
| 招考职位 |
综合业务部门一级主任科员及以下 |
| 专业 |
大学本科：人力资源管理、公共事业管理、行政管理、劳动与社会保障；研究生：公共管理学（1204） |
| 学历 |
本科及以上 |
| 招考人数 |
2 |
| 面试人员比例 |
3:1 |
| 最低面试分数 |
118.1 |
| 部门名称 |
中国人民银行新疆维吾尔自治区分行 |
| 用人司局 |
中国人民银行克孜勒苏柯尔克孜自治州分行 |
| 招考职位 |
综合业务部门一级主任科员及以下 |
| 专业 |
大学本科：公安学类（0306）、公安技术类（0831）；研究生：公安学（0306）、警务（0353）、公安技术（0838） |
| 学历 |
本科及以上 |
| 招考人数 |
1 |
| 面试人员比例 |
3:1 |
| 最低面试分数 |
134.9 |
| 部门名称 |
中国人民银行新疆维吾尔自治区分行 |
| 用人司局 |
中国人民银行克州分行乌恰营业管理部 |
| 招考职位 |
综合业务部门一级主任科员及以下 |
| 专业 |
经济金融类（不含统计、国际商务、资产评估、经济与贸易类、国际贸易等专业） |
| 学历 |
本科及以上 |
| 招考人数 |
2 |
| 面试人员比例 |
3:1 |
| 最低面试分数 |
90.2 |
| 部门名称 |
中国人民银行新疆维吾尔自治区分行 |
| 用人司局 |
中国人民银行克州分行乌恰营业管理部 |
| 招考职位 |
综合业务部门一级主任科员及以下 |
| 专业 |
大学本科：电子信息类（0807）、计算机类（0809）；研究生：电子科学与技术（0809）、信息与通信工程（0810）、计算机科学与技术（0812）、软件工程（0835）、网络空间安全（0839）、电子信息（0854） |
| 学历 |
本科及以上 |
| 招考人数 |
1 |
| 面试人员比例 |
3:1 |
| 最低面试分数 |
104.5 |
| 部门名称 |
中国人民银行新疆维吾尔自治区分行 |
| 用人司局 |
中国人民银行喀什地区分行 |
| 招考职位 |
综合业务部门一级主任科员及以下 |
| 专业 |
经济金融类（不含统计、国际商务、资产评估、经济与贸易类、国际贸易等专业） |
| 学历 |
本科及以上 |
| 招考人数 |
3 |
| 面试人员比例 |
3:1 |
| 最低面试分数 |
108.3 |
| 部门名称 |
中国人民银行新疆维吾尔自治区分行 |
| 用人司局 |
中国人民银行喀什地区分行 |
| 招考职位 |
综合业务部门一级主任科员及以下 |
| 专业 |
会计、财务管理、审计 |
| 学历 |
本科及以上 |
| 招考人数 |
2 |
| 面试人员比例 |
3:1 |
| 最低面试分数 |
110.8 |
| 部门名称 |
中国人民银行新疆维吾尔自治区分行 |
| 用人司局 |
中国人民银行喀什地区分行 |
| 招考职位 |
综合业务部门一级主任科员及以下 |
| 专业 |
大学本科：法学类（030101K）；研究生：法学（0301）、法律（0351） |
| 学历 |
本科及以上 |
| 招考人数 |
2 |
| 面试人员比例 |
3:1 |
| 最低面试分数 |
106.5 |
| 部门名称 |
中国人民银行新疆维吾尔自治区分行 |
| 用人司局 |
中国人民银行喀什地区分行 |
| 招考职位 |
综合业务部门一级主任科员及以下 |
| 专业 |
大学本科：电子信息类（0807）、计算机类（0809）；研究生：电子科学与技术（0809）、信息与通信工程（0810）、计算机科学与技术（0812）、软件工程（0835）、网络空间安全（0839）、电子信息（0854） |
| 学历 |
本科及以上 |
| 招考人数 |
1 |
| 面试人员比例 |
3:1 |
| 最低面试分数 |
121.7 |
| 部门名称 |
中国人民银行新疆维吾尔自治区分行 |
| 用人司局 |
中国人民银行喀什地区分行 |
| 招考职位 |
综合业务部门一级主任科员及以下 |
| 专业 |
数学、统计 |
| 学历 |
本科及以上 |
| 招考人数 |
2 |
| 面试人员比例 |
3:1 |
| 最低面试分数 |
94.5 |
| 部门名称 |
中国人民银行新疆维吾尔自治区分行 |
| 用人司局 |
中国人民银行喀什地区分行莎车营业管理部 |
| 招考职位 |
综合业务部门一级主任科员及以下 |
| 专业 |
经济金融类（不含统计、国际商务、资产评估、经济与贸易类、国际贸易等专业） |
| 学历 |
本科及以上 |
| 招考人数 |
1 |
| 面试人员比例 |
3:1 |
| 最低面试分数 |
109.7 |
| 部门名称 |
中国人民银行新疆维吾尔自治区分行 |
| 用人司局 |
中国人民银行喀什地区分行莎车营业管理部 |
| 招考职位 |
综合业务部门一级主任科员及以下 |
| 专业 |
会计、财务管理、审计 |
| 学历 |
本科及以上 |
| 招考人数 |
2 |
| 面试人员比例 |
3:1 |
| 最低面试分数 |
109 |
| 部门名称 |
中国人民银行新疆维吾尔自治区分行 |
| 用人司局 |
中国人民银行喀什地区分行莎车营业管理部 |
| 招考职位 |
综合业务部门一级主任科员及以下 |
| 专业 |
大学本科：电子信息类（0807）、计算机类（0809）；研究生：电子科学与技术（0809）、信息与通信工程（0810）、计算机科学与技术（0812）、软件工程（0835）、网络空间安全（0839）、电子信息（0854） |
| 学历 |
本科及以上 |
| 招考人数 |
1 |
| 面试人员比例 |
3:1 |
| 最低面试分数 |
98.3 |
| 部门名称 |
中国人民银行新疆维吾尔自治区分行 |
| 用人司局 |
中国人民银行喀什地区分行巴楚营业管理部 |
| 招考职位 |
综合业务部门一级主任科员及以下 |
| 专业 |
经济金融类（不含统计、国际商务、资产评估、经济与贸易类、国际贸易等专业） |
| 学历 |
本科及以上 |
| 招考人数 |
1 |
| 面试人员比例 |
3:1 |
| 最低面试分数 |
101.2 |
| 部门名称 |
中国人民银行新疆维吾尔自治区分行 |
| 用人司局 |
中国人民银行和田地区分行 |
| 招考职位 |
综合业务部门一级主任科员及以下 |
| 专业 |
经济金融类（不含统计、国际商务、资产评估、经济与贸易类、国际贸易等专业） |
| 学历 |
本科及以上 |
| 招考人数 |
5 |
| 面试人员比例 |
3:1 |
| 最低面试分数 |
95 |
| 部门名称 |
中国人民银行新疆维吾尔自治区分行 |
| 用人司局 |
中国人民银行和田地区分行 |
| 招考职位 |
综合业务部门一级主任科员及以下 |
| 专业 |
会计、财务管理、审计 |
| 学历 |
本科及以上 |
| 招考人数 |
1 |
| 面试人员比例 |
3:1 |
| 最低面试分数 |
111.9 |
| 部门名称 |
中国人民银行新疆维吾尔自治区分行 |
| 用人司局 |
中国人民银行和田地区分行 |
| 招考职位 |
综合业务部门一级主任科员及以下 |
| 专业 |
大学本科：法学类（030101K）；研究生：法学（0301）、法律（0351） |
| 学历 |
本科及以上 |
| 招考人数 |
1 |
| 面试人员比例 |
3:1 |
| 最低面试分数 |
110.5 |
| 部门名称 |
中国人民银行新疆维吾尔自治区分行 |
| 用人司局 |
中国人民银行和田地区分行 |
| 招考职位 |
综合业务部门一级主任科员及以下 |
| 专业 |
大学本科：电子信息类（0807）、计算机类（0809）；研究生：电子科学与技术（0809）、信息与通信工程（0810）、计算机科学与技术（0812）、软件工程（0835）、网络空间安全（0839）、电子信息（0854） |
| 学历 |
本科及以上 |
| 招考人数 |
2 |
| 面试人员比例 |
3:1 |
| 最低面试分数 |
109.1 |
| 部门名称 |
中国人民银行新疆维吾尔自治区分行 |
| 用人司局 |
中国人民银行和田地区分行 |
| 招考职位 |
综合业务部门一级主任科员及以下 |
| 专业 |
数学、统计 |
| 学历 |
本科及以上 |
| 招考人数 |
1 |
| 面试人员比例 |
3:1 |
| 最低面试分数 |
104.6 |
| 部门名称 |
中国人民银行新疆维吾尔自治区分行 |
| 用人司局 |
中国人民银行和田地区分行 |
| 招考职位 |
综合业务部门一级主任科员及以下 |
| 专业 |
大学本科：人力资源管理、公共事业管理、行政管理、劳动与社会保障；研究生：公共管理学（1204） |
| 学历 |
本科及以上 |
| 招考人数 |
1 |
| 面试人员比例 |
3:1 |
| 最低面试分数 |
121.1 |
| 部门名称 |
中国人民银行新疆维吾尔自治区分行 |
| 用人司局 |
中国人民银行和田地区分行 |
| 招考职位 |
综合业务部门一级主任科员及以下 |
| 专业 |
中国语言文学类、新闻传播学类 |
| 学历 |
本科及以上 |
| 招考人数 |
2 |
| 面试人员比例 |
3:1 |
| 最低面试分数 |
116 |
| 部门名称 |
中国人民银行新疆维吾尔自治区分行 |
| 用人司局 |
中国人民银行和田地区分行 |
| 招考职位 |
综合业务部门一级主任科员及以下 |
| 专业 |
大学本科：公安学类（0306）、公安技术类（0831）；研究生：公安学（0306）、警务（0353）、公安技术（0838） |
| 学历 |
本科及以上 |
| 招考人数 |
1 |
| 面试人员比例 |
3:1 |
| 最低面试分数 |
132.4 |
| 部门名称 |
中国人民银行新疆维吾尔自治区分行 |
| 用人司局 |
中国人民银行和田地区分行于田营业管理部 |
| 招考职位 |
综合业务部门一级主任科员及以下 |
| 专业 |
会计、财务管理、审计 |
| 学历 |
本科及以上 |
| 招考人数 |
1 |
| 面试人员比例 |
3:1 |
| 最低面试分数 |
107.1 |
| 部门名称 |
中国人民银行新疆维吾尔自治区分行 |
| 用人司局 |
中国人民银行和田地区分行于田营业管理部 |
| 招考职位 |
综合业务部门一级主任科员及以下 |
| 专业 |
大学本科：电子信息类（0807）、计算机类（0809）；研究生：电子科学与技术（0809）、信息与通信工程（0810）、计算机科学与技术（0812）、软件工程（0835）、网络空间安全（0839）、电子信息（0854） |
| 学历 |
本科及以上 |
| 招考人数 |
1 |
| 面试人员比例 |
3:1 |
| 最低面试分数 |
102.7 |
| 部门名称 |
中国人民银行新疆维吾尔自治区分行 |
| 用人司局 |
中国人民银行和田地区分行于田营业管理部 |
| 招考职位 |
综合业务部门一级主任科员及以下 |
| 专业 |
数学、统计 |
| 学历 |
本科及以上 |
| 招考人数 |
1 |
| 面试人员比例 |
3:1 |
| 最低面试分数 |
120.2 |
| 部门名称 |
中国人民银行新疆维吾尔自治区分行 |
| 用人司局 |
中国人民银行伊犁哈萨克自治州分行 |
| 招考职位 |
综合业务部门一级主任科员及以下 |
| 专业 |
经济金融类（不含统计、国际商务、资产评估、经济与贸易类、国际贸易等专业） |
| 学历 |
本科及以上 |
| 招考人数 |
5 |
| 面试人员比例 |
3:1 |
| 最低面试分数 |
119.6 |
| 部门名称 |
中国人民银行新疆维吾尔自治区分行 |
| 用人司局 |
中国人民银行伊犁哈萨克自治州分行 |
| 招考职位 |
综合业务部门一级主任科员及以下 |
| 专业 |
经济金融类（不含统计、国际商务、资产评估、经济与贸易类、国际贸易等专业） |
| 学历 |
本科及以上 |
| 招考人数 |
1 |
| 面试人员比例 |
3:1 |
| 最低面试分数 |
107.2 |
| 部门名称 |
中国人民银行新疆维吾尔自治区分行 |
| 用人司局 |
中国人民银行伊犁哈萨克自治州分行 |
| 招考职位 |
综合业务部门一级主任科员及以下 |
| 专业 |
会计、财务管理、审计 |
| 学历 |
本科及以上 |
| 招考人数 |
2 |
| 面试人员比例 |
3:1 |
| 最低面试分数 |
115.3 |
| 部门名称 |
中国人民银行新疆维吾尔自治区分行 |
| 用人司局 |
中国人民银行伊犁哈萨克自治州分行 |
| 招考职位 |
综合业务部门一级主任科员及以下 |
| 专业 |
大学本科：法学类（030101K）；研究生：法学（0301）、法律（0351） |
| 学历 |
本科及以上 |
| 招考人数 |
2 |
| 面试人员比例 |
3:1 |
| 最低面试分数 |
111.5 |
| 部门名称 |
中国人民银行新疆维吾尔自治区分行 |
| 用人司局 |
中国人民银行伊犁哈萨克自治州分行 |
| 招考职位 |
综合业务部门一级主任科员及以下 |
| 专业 |
大学本科：电子信息类（0807）、计算机类（0809）；研究生：电子科学与技术（0809）、信息与通信工程（0810）、计算机科学与技术（0812）、软件工程（0835）、网络空间安全（0839）、电子信息（0854） |
| 学历 |
本科及以上 |
| 招考人数 |
2 |
| 面试人员比例 |
3:1 |
| 最低面试分数 |
118.9 |
| 部门名称 |
中国人民银行新疆维吾尔自治区分行 |
| 用人司局 |
中国人民银行伊犁哈萨克自治州分行 |
| 招考职位 |
综合业务部门一级主任科员及以下 |
| 专业 |
数学、统计 |
| 学历 |
本科及以上 |
| 招考人数 |
2 |
| 面试人员比例 |
3:1 |
| 最低面试分数 |
110.8 |
| 部门名称 |
中国人民银行新疆维吾尔自治区分行 |
| 用人司局 |
中国人民银行伊犁州分行奎屯营业管理部 |
| 招考职位 |
综合业务部门一级主任科员及以下 |
| 专业 |
经济金融类（不含统计、国际商务、资产评估、经济与贸易类、国际贸易等专业） |
| 学历 |
本科及以上 |
| 招考人数 |
1 |
| 面试人员比例 |
3:1 |
| 最低面试分数 |
110.6 |
| 部门名称 |
中国人民银行新疆维吾尔自治区分行 |
| 用人司局 |
中国人民银行伊犁州分行霍尔果斯口岸营业管理部 |
| 招考职位 |
综合业务部门一级主任科员及以下 |
| 专业 |
经济金融类（不含统计、国际商务、资产评估、经济与贸易类、国际贸易等专业） |
| 学历 |
本科及以上 |
| 招考人数 |
5 |
| 面试人员比例 |
3:1 |
| 最低面试分数 |
105.7 |
| 部门名称 |
中国人民银行新疆维吾尔自治区分行 |
| 用人司局 |
中国人民银行塔城地区分行 |
| 招考职位 |
综合业务部门一级主任科员及以下 |
| 专业 |
经济金融类（不含统计、国际商务、资产评估、经济与贸易类、国际贸易等专业） |
| 学历 |
本科及以上 |
| 招考人数 |
4 |
| 面试人员比例 |
3:1 |
| 最低面试分数 |
99.7 |
| 部门名称 |
中国人民银行新疆维吾尔自治区分行 |
| 用人司局 |
中国人民银行塔城地区分行 |
| 招考职位 |
综合业务部门一级主任科员及以下 |
| 专业 |
会计、财务管理、审计 |
| 学历 |
本科及以上 |
| 招考人数 |
2 |
| 面试人员比例 |
3:1 |
| 最低面试分数 |
107.9 |
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