员工关系经理招聘信息-恒源昊招聘-本地宝招聘

岗位职责： 1. 负责搭建、维护和谐的员工关系体系，营造积极向上的企业氛围。 2. 策划并组织各类员工活动，如团建、节日庆祝、兴趣小组等，增强团队凝聚力。 3. 及时关注员工思想动态，通过面谈、调研等方式，协调解决员工与企业、员工与员工之间的矛盾与纠纷。 4. 参与员工职业发展规划相关工作，为员工提供职业发展建议与支持，助力员工成长。 5. 协助制定并完善员工福利政策，保障员工权益，提升员工满意度。 6. 配合人力资源其他模块工作，如招聘、培训、绩效考核等，从员工关系角度提供支持。任职要求： 1. 本科及以上学历，人力资源管理、心理学等相关专业优先。 2. 具备3年及以上员工关系管理经验，熟悉劳动法律法规。 3. 拥有优秀的沟通协调能力、亲和力与同理心，能妥善处理各类员工关系问题。 4. 具备较强的活动策划与组织能力，能独立开展员工活动。 5. 工作认真负责，有良好的团队协作精神。福利待遇:五险一金，周末双休，带薪年假，省内外旅游。