国家公务员考试录用程序

导语 下文为国家公务员考试录用程序，供考生参考。

一、公务员录用考试的准备工作公务员录用考试的准备工作是公务员录用考试得以进行的前提，包括编制录用计划、发布空缺公告、发布考试公告、确定试题、组织报名、资格审查。

二、公务员录用考试我国国家公务员的考试主要有两轮，第一轮是笔试，第一轮合格者参加面试。

三、公务员录用考试的评判公务员录用考试的笔试试卷在考完后由主考人员密封送至主考机关，主考机关在一定时间内组织人员进行评判;面试的测评虽然当场进行，但面试成绩要在面试结束后由测评小组共同判定。

四、公务员录用程序公务员的录用程序主要有四步，即：考核、体检、录取和试用。

公务员录用体检通用标准(试行)第一条风湿性心脏病、心肌病、冠心病、先天性心脏病、克山病等器质性心脏病，不合格。先天性心脏病不需手术者或经手术治愈者，合格。

遇有下列情况之一的，排除心脏病理性改变，合格：

(一)心脏听诊有生理性杂音;

(二)每分钟少于6次的偶发期前收缩(有心肌炎史者从严掌握);

(三)心率每分钟5O-60次或100-110次;

(四)心电图有异常的其他情况。

第二条血压在下列范围内，合格：?

收缩压90mmHg-140mmHg(12.00-18.66Kpa);

舒张压60mmHg-90mmHg?(8.00-12.00Kpa)。

第三条血液病，不合格。单纯性缺铁性贫血，血红蛋白男性高于90g/L、女性高于80g/L，合格。