深圳奖励假80天有工资吗
更新时间:2024-04-07 14:05:22
根据《广东省人口与计划生育条例》第三十条 符合法律、法规规定生育子女的夫妻,女方享受八十日的奖励假,男方享受十五日的陪产假。在规定假期内照发工资,不影响福利待遇和全勤评奖。
更新时间:2024-04-07 14:05:22
根据《广东省人口与计划生育条例》第三十条 符合法律、法规规定生育子女的夫妻,女方享受八十日的奖励假,男方享受十五日的陪产假。在规定假期内照发工资,不影响福利待遇和全勤评奖。
深圳奖励假80天有工资吗?
奖励假期间有工资。
根据《广东省人口与计划生育条例》第三十条 符合法律、法规规定生育子女的夫妻,女方享受八十日的奖励假,男方享受十五日的陪产假。在规定假期内照发工资,不影响福利待遇和全勤评奖。
如企业未按规定执行或支付产假期间工资的,员工可向用人单位所在地人力资源保障部门投诉。
政策来源:https://www.sz.gov.cn/hdjlpt/detail?pid=2546555
产假到底能休多少天?
顺产:98天+奖励假80天=178天
难产(如剖腹产):98天+奖励假80天+难产假30天=208天
生育多胞胎:每多生育一个婴儿增加产假15天
各区人力资源部门联系电话及地址:
福田区人力资源局 联系方式:82918291
罗湖区人力资源局 联系方式:25438399
南山区人力资源局 联系方式:26665374
盐田区人力资源局 联系方式:25228211
宝安区人力资源局 联系方式:29990000
龙岗区人力资源局 联系方式:28917170
龙华区人力资源局 联系方式:23336155
坪山区人力资源局 联系方式:84622204
光明区人力资源局 联系方式:88211835
大鹏新区统战和社会建设局 联系方式:28333104
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