应届生面试自我介绍

　　面试注意事项：

　　(1)应试者应充分利用各种个人资源.除了前面提到的面带微笑、目光交流、坐姿端正等表情、身体语言外,请以沉稳平静的声音、以中等语速、以清晰的吐字发音、以开朗响亮的声调给考官以愉悦的听觉享受,声音小而模糊、吞吞吐吐的人,一定是胆怯、紧张、不自信和缺乏活力与感染力的.

　　(2)情绪也是一个需要控制的重要方面.情绪,做为个人的重要素养,如果在自我介绍中起伏波动,就会产生负面影响.例如在介绍自己的基本情况时面无表情、语调生硬;在谈及自己的优点时眉飞色舞.兴奋不已;而在谈论自己的缺点时又无精打采、萎糜不振.

　　(3)有的应试者谈及自己的兴趣爱好时,说自己喜欢唱歌,便自做主张,一展歌喉,在面试考场上为考官们唱它一曲,直到被考官客气地打断后,才反应过来行为有些出格.

　　(4)有的应试者描述自己喜欢这样、爱好那样,如:文学、艺术、旅游、摄影等等,由此考官进一步询问其拍摄过什么作品,这位考生的回答却是她喜欢别人给她拍照,还说家里的几本影集都已经满了.

　　(5)有的应试者在介绍家庭关系时,似乎"漫不经心"地告诉考官们,自己的某位远房亲戚是应考单位的上司单位的某领导.

　　面试误区分析：

　　面试要做的第一件事就是自我介绍了。出色的面试自我介绍不仅能给面试官留下好印象，还能助你在这次竞争中脱颖而出。但是自我介绍也有误区，许多刚刚踏上求职之路的毕业生往往犯了这样的错误，导致在这一关被淘汰。

　　面试自我介绍误区一：自我介绍不是背简历

　　自我介绍通常是面试过程的第一个环节，找过工作的人对此并不陌生。例如，大四学生小吴听到面试官要求他做自我介绍时，小吴流利地说出自己的姓名、年龄、院校、专业等。这种回答让面试官尹潇瑞直摇头。有着十几年人力资源工作经验的面试官尹潇瑞说，自我介绍不是照简历上的基本信息背一遍，而是要让我们知道你怎样看待自己。

　　小编Tips：

　　自我介绍考查的是应聘者的语言组织能力，以及对自己的定位是否清晰。要像明星出场一样，短时间内就让人看到自己的优势。

　　成功的面试自我介绍：

　　“我是南大化工学院研二学生丁少杰，我将用3个关键词来介绍自己。”丁少杰的这句话，立刻让面试官尹潇瑞抬起头来，坐正身子认真听起来。丁少杰的3个关键词是“社团”、“比赛”、“实习”，并分别举了几个例子，让面试官尹潇瑞听得频频点头。尹潇瑞说，3个关键词证明了她的领导力、沟通力、团队合作能力很强。

　　面试自我介绍误区二：只说优点不谈缺点

　　面试结束后，大三学生小吴向面试官尹潇瑞请教：“在做面试自我介绍时，应该怎样介绍自己的优点和缺点呢?”尹潇瑞告诉他挑出自己对应岗位最适合优点，最多说3个即可，多于3个，就会让人觉得太自负。缺点也要适当的讲一个，最好是那种不是缺点的缺点。

　　小编Tips：

　　一个人最可悲的是不知道自己的缺点，最可贵的是发现自己的缺点，并作出改正的努力。

　　例如，我这个人的缺点就是爱较真，一份工作我不把他做到最好，我是不会善罢甘休的。

　　应届毕业生面试自我介绍范文：

　　各位考官大家好，

　　我来自XX，今年XX岁，我是XX学习XX专业的应界毕业生，在校期间我刻苦学习，不负众望分别获得XX年度获得XX奖学金，并且于XX获取了XX证书。

　　我努力学校专业知识，并将其用入到实践活动中，先后获得了比较好的成绩，得到了师长的认同。课外，我也积极参加社团活动，努力融入社团中，与大家达成一片，在团队合作中，我也能起到凝聚作用。

　　这次很荣幸我能来面试这份工作，虽然我没有工作经验，可是我有激情，有信心，有专业技能对待好这份工作的，我相信只要给我一次机会，我一定会用实际行动来证明的!

　　小编结语：

　　面试自我介绍是面试实战非常关键的一步，因为众所周知的“前因效应”的影响，你这2-3分钟见面前的自我介绍将在很大程度上决定你在各位考官心里的形象。这份介绍将是你所有工作成绩与为人处世的总结，也是你接下来面试的基调，考官将基于你的材料与介绍进行提问。 所以自我介绍要有充分准备，攻好面试的第一关，为接下来的面试做一个好的铺垫。