字节跳动2024春季校园招聘 Q&A

导语关于简历投递、内推、笔试、面试以及发展机会等问题的问答大合集，如果你正准备投递，不妨仔细阅读，寻找你要的答案！

　　关于简历投递

　　Q：字节跳动 2024 春季校园招聘的时间安排是什么？A：

　　实习生招聘：全年进行招聘，具体职位信息以官网为准。

　　全职补录：投递时间：3月5日 - 4月30日 16:00笔试时间：3月中旬开始面试时间：3月中旬开始，根据招聘进展灵活开展Offer 发放时间：3月下旬开始

　　Q：字节跳动 2024 校园招聘全职补录的招聘对象是？

　　A：在 2023年9月至2024年8月期间毕业（中国大陆地区以毕业证为准，非中国大陆地区以学位证为准），且最高学历毕业后无全职工作经验的学生。

　　*不满足以上毕业时间的同学可以考虑投递社会招聘或实习岗位

　　Q：字节跳动 2024 实习生招聘面向对象是？

　　A：

　　ByteIntern：面向 2025 届毕业生（2024年9月 - 2025年8月期间毕业），为符合岗位要求的同学提供转正机会；

　　日常实习：面向全体在校生，为符合岗位要求的同学提供为期3个月及以上的项目实践机会。

　　Q：招聘对学历和所学专业有限制吗？

　　A：我们坚持用人看本质、多元兼容的人才观，不唯背景和资历，欢迎不同背景的优秀人才加入。比起学历和专业，兴趣和能力是否匹配更重要，你可以在具体职位描述中进一步查看和了解岗位的详细信息。

　　Q：每人可以投递几个职位？

　　A：实习生招聘：每人不限投递次数，可以尽情选择心仪的职位

　　。全职补录：每人最多可投递两个职位，每个职位可选择服从调剂的三个城市。如果你投递的职位未被录用，HR 有可能会根据你选择的服从调剂城市，再次邀请你进入校招流程。你的申请职位及招聘进度会随之更新，请留意相关邮件及短信通知。

　　Q：投递的多个职位之间有什么关系？

　　A：多个职位彼此独立且不限制投递时间，我们会默认优先处理较早投递的职位。当然，你可以选择只投递一个职位，或在第一个职位流程结束后再投递第二个职位。但请注意，已成功投递的职位不能修改更换。

　　Q：如果已经投递了实习（ByteIntern/日常实习）或社招职位，还可以投递校招职位吗？

　　A：可以。但是我们会优先处理较早投递的实习或社招职位，如果你投递的实习或社招职位未被录用，HR 有可能会根据你投递的校招职位再次邀请你进入校招流程。

　　Q：如何投递简历？

　　A：字节跳动校园招聘官网为本次校园招聘职位的简历投递的唯一入口，在电脑及手机上均可进行投递。

　　【字节跳动校园招聘】官网网址：

　　jobs.toutiao.com/campus

　　Q：职位投递成功后，还可以修改投递职位吗？

　　A：不可以修改投递职位。

　　Q：职位投递成功后，还可以修改简历内容吗？

　　A：如需修改简历内容，请登录字节跳动校园招聘官网，进入个人中心-我的简历模块进行修改。但请注意，已投递的职位是无法同步更新展示新简历内容的；在修改简历后新投递的职位，会展示新简历内容。

　　Q：如何知道我的招聘进展？

　　A：登录字节跳动校园招聘官网，页面右上角「应聘记录」可实时查看招聘进展。同时我们也会通过邮件、短信等方式同步后续安排，请确保投递时填写正确的手机号及邮箱。

　　Q：如果简历状态已经停留在某一个阶段很久了（超过10个工作日），说明流程已经结束了吗？

　　A：只有简历状态显示【流程终止】说明流程结束，其他状态请耐心等待后续通知。

　　Q：如果简历状态显示【流程终止】，说明流程已经结束了吗？

　　A：是的，说明你在当前投递职位下暂无后续安排。

　　Q：我是在职实习生，我可以投递校招职位么？

　　A：在职实习生需要走实习生转正流程，具体可以联系你的 HR。已离职实习生可以投递校招职位。

　　Q：之前投递过 2024 秋季校园招聘的职位，但没有成功，这次还能投递吗？

　　A：可以再次投递，秋招招聘结果不影响此次投递。

　　Q: 今年校招的职位都放出来了吗？后续还会开放其他职位吗？什么时候开放？

　　A：目前在招岗位以官网为主，后续如有新增岗位会在校招官网陆续更新，同学可以随时关注官网动态以及字节跳动招聘公众号~

　　关于内推

　　Q：字节跳动 2024 春季校园招聘可以内推吗？参加内推有什么作用？

　　A：所有校招职位均可参加内推。若通过内推投递校招职位，简历将获得优先筛选资格。更重要的是，可以通过内推人更深入地了解公司和部门。

　　Q：怎么样可以参加校招内推？

　　A：通过内推码参加内推。联系字节跳动在职同学获取校招内推链接/内推码（正式员工和实习生都有内推码），点击链接进行投递或在投递页面输入内推码，投递成功即代表内推成功。　

　　Q：我在投递的时候，没有填写内推码或使用内推链接投递，还能再次通过内推投递吗？

　　A：投递完成后不可以再补充内推码或重新通过内推链接投递哦。

　　Q：我用 A 的内推码完成了投递，同时我又收到了 B 的内推码，我可以修改吗？

　　A：投递之后不可以再修改内推码。

　　Q：我内推投递了一个职位，但流程已经被结束，我还可以再次通过内推投递吗？

　　A：可以，校招正式职位招聘中，每位同学最多有两次投递的机会；实习生招聘中，每位同学有多次投递机会，可以使用同一个内推码，或分别使用不同的内推码参加内推。

　　Q：内推需要付费吗？

A：不需要！字节跳动不会以任何形式进行付费内推，也绝不会以任何名义向应聘者收取任何费用，请谨防受骗！点击查看求职防骗指南

　　关于笔试

　　Q：所有职位都会安排笔试吗？

　　A：全职补录研发类职位（后端、算法、客户端、前端、测试/测开、大数据、研发工程师-质量保障），原则上均会被安排集中在线笔试，其余全职补录职位和实习职位是否有笔试请以实际收到的邮件和短信通知为准。

　　Q：笔试采取什么形式？是什么时候？

　　A：如若投递职位有笔试安排，将采取在线笔试的形式，请耐心等待邮件和短信通知。笔试根据投递时间顺序先后发放，具体笔试时间以收到的通知为准。

　　Q：错过一次笔试，还能再参加笔试吗？

　　A：建议大家收到笔试通知后，尽量按时参与。如果未及时参加笔试，且投递职位仍有需求，你将有机会参与后续笔试。后续笔试前 1 - 3 个工作日会发送笔试邀请，请耐心等待邮件和短信通知。*同一个职位，笔试邀请两次均未作答者，将没有机会参与该职位后续笔试。

　　Q：之前做过校招笔试，本次收到笔试邀约后还需要作答吗？

　　A：需要，笔试是根据投递岗位进行邀约的。岗位类型和方向不同，考察的范围也不同。

　　Q：笔试迟到会消耗作答时间么？

　　A：是的，迟到将消耗笔试整体作答时间，建议提前上线，准时作答！

　　Q：笔试的作答时长多久？

　　A：不同职位的笔试完成期限、笔试时长也相应不同，请以邮件中的实际安排为准。

　　Q：笔试之后，为什么简历状态一直为【笔试中】，如何查看笔试结果？

　　A：我们正在对笔试结果进行评估，请耐心等待笔试结果。笔试结果作为应聘的参考维度，我们暂不开放笔试结果查询。

　　Q：简历状态为【笔试中】超过一周，但一直没有收到笔试通知怎么办？或者只收到了手机短信，没有收到笔试邀请怎么办？

　　A：Step1 查看投递简历时填写的邮箱及电话是否有误；Step2 查看简历投递邮箱的垃圾箱；Step3 如果确认没有收到笔试通知，可发送详细信息至“候选人体验反馈平台”说明情况，会有 HR 在五个工作日内回复。 “候选人体验反馈平台”网址：candidatefeedback.bytedance.com 反馈问题请参考以下内容：

　　【招聘流程类型】校园招聘

　　【反馈内容类型】咨询

　　【标题】：官网状态笔试中，未收到笔试邀请

　　【内容】：至少包含个人姓名，手机号，投递职位名称，投递邮箱以及可以接收邮件的正确邮箱。* 简历状态为【笔试中】不足一周时间，且未收到任何笔试通知，此时HR 正在安排笔试，请耐心等待笔试通知。

　　关于面试

　　Q：我的简历状态显示【面试中】，但却未收到任何通知，是什么原因？

　　A：如你已经进入面试中还未收到面试通知，请留意邮件及手机短信，我们会在面试前与你沟通。

　　Q：为什么投递的岗位和被邀请面试的岗位不一致？

　　A：简历投递后，HR会根据你的过往经历来决定是否邀请你参与投递岗位面试，也可能邀请至其他合适的岗位面试，如果不想参与其他岗位的面试，可以直接拒绝。

　　Q：我想调整面试时间或面试形式，应该联系谁呢？

　　A：请尽量按时参与面试。如果临时有事或因不可抗力无法参加，不要着急，请直接联系面试邀请邮件中的 HR 说明情况，并让 HR 帮忙修改。

　　若因特殊情况无法联系HR ，可发送详细信息至 candidatefeedback.bytedance.com 说明情况，会有 HR 在五个工作日内回复。

　　反馈问题请参考以下内容：

　　【招聘流程类型】校园招聘

　　【反馈内容类型】咨询

　　【标题】：调整面试时间

　　【内容】：至少包含个人姓名，手机号，投递职位名称，需要修改的面试时间和可面试的时间段。

　　Q：面试后多长时间可以收到结果？

　　A：登录字节跳动校园招聘官网，页面右上角「应聘记录」可实时查看招聘进展。【流程终止】外的其他状态请耐心等待后续通知。

　　字节跳动有哪些新员工培训计划？

　　A：字节跳动内部学习氛围浓厚，我们十分关注员工成长，为员工提供阶段性的培训项目和开放的学习资源。

　　· 新员工入职课程，快速融入公司。

　　入职 2 周内，新员工必修课程为你开启职场第一课；通过学习，你可以全面了解公司文化、政策、办公系统等，快速融入公司。

　　· 技术新人训练营，开拓技术视野。

　　入职 2 个月内，技术新人培?项目如约而至；通过星火计划、Bootcamp训练营等，你可以和技术大牛零距离交流，全面了解字节跳动技术全景，快速提升专业技能。

　　· 一对一技术Mentor机制，体验定制化成长。

　　入职 6 个月内，Mentor 1 对 1 指导，为你制定专属成长计划、明晰发展路径；Mentor将帮助你更好地熟悉业务、融入团队，从校招小白快速成长为独当一面的职场人。

　　· 开放的学习资源和平台，持续积累持续提升。

　　知识库沉淀丰富的内部优秀实践；ByteTalk定期开放，带你探索行业前沿资讯；ByteLearning提供丰富的学习资源，随时在线学习，了解不同领域知识，提升专业能力。