深圳人才集团办公室招聘行政事务岗2名
一、招聘岗位
行政事务岗主管(外包)2名。
二、岗位职责及任职条件
行政事务岗主管(一)
岗位职责
(1)负责各类公文的起草、审核、收发、传阅与归档工作;
(2)处理来信来访，妥善解决员工和外部客户的咨询与投诉;
(3)负责集团会务会前、会中、会后全流程工作;
(4)协助开展集团档案资料的收集、整理、查阅及保管等日常管理工作;
(5)完成上级交办的其他任务。
任职要求
(1)大学本科及以上学历，28周岁及以下(1996年3月以后出生)，中共党员，汉语言文学、新闻学、行政管理等相关专业优先;
(2)2年以上文秘或相关工作经验，有政府机关或大型企业文秘工作经验者优先;
(3)熟悉公文写作，具备扎实的文字功底和较强的语言表达能力;
(4)工作细致认真，责任心和抗压能力强，具备较好的沟通协调能力和团队合作精神。
行政事务岗主管(二)
岗位职责
(1)负责集团展厅讲解工作，定期更新展示内容，做好展厅日常管理;
(2)协助开展集团公务接待以及调研考察等工作;
(3)负责集团办公用品的采购、报销，以及办公区域设施的维护工作;
(4)驾驶车辆保障集团业务出行，做好车辆日常维护、保养，管理车辆相关证件;
(5)完成上级交办的其他任务。
任职要求
(1)大学本科及以上学历，28周岁及以下(1996年3月以后出生);
(2)五官端正，形象气质佳，普通话标准;
(3)熟练掌握办公软件操作，具有较好的语言表达和公文写作能力;
(4)工作细致认真，责任心和抗压能力强，具备较好的沟通协调能力和团队合作精神;
(5)持有 C1 及以上驾照。
三、薪酬福利
薪酬福利根据候选人实际情况面议。
四、报名要求
(一)填写个人信息登记表(见附件)、个人简历及学历学位证书扫描件一并发送至recruit@szhr.com，邮件主题请编辑“姓名+应聘岗位名称+毕业院校(专业)”;
(二)报名截止时间：2025年3月14日24：00时;
(三)本次招聘分笔试和面试两个环节，按笔试成绩占40%、面试成绩占60%的比例计算总成绩;
(四)应聘人员笔试时需携带身份证、学历学位证书及验证证明、职称或职业资格证书等原件及复印件。
附件
